Le HCDH, les droits des femmes et l'égalité des genres

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Le HCDH, les droits des femmes et l'égalité des genres

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Le Programme de certification en matière de genre du HCDH fait partie des innovations ayant vu le jour dans le cadre du Plan d’action sur l’efficacité organisationnelle 2018-2021 en matière de diversité et de genre du HCDH. La mise en œuvre de ce programme interne fait partie des engagements du Haut-Commissaire en tant que défenseur international des questions de genre.

Objectifs du programme

Ce programme vise à renforcer l’égalité des genres et la diversité, tant au sein de l’environnement institutionnel du HCDH (culture, structure et processus) que dans les activités de fond menées par ce dernier. Il traduit les engagements du HCDH en matière d’égalité des genres, de diversité et d’inclusion en actions concrètes. Il renforce activement les capacités du personnel et des responsables en matière d’intégration des questions de genre et de diversité en vue de la réalisation d’une série d’indicateurs, ancrés dans le cadre existant du HCDH et dans les engagements internes et externes en matière de genre, de diversité et d’inclusion.

Une main-d’œuvre diversifiée, inclusive et mieux formée, ainsi qu’un environnement institutionnel soucieux de l’égalité des genres, sont des facteurs essentiels pour obtenir de meilleurs résultats et réaliser les droits de l’homme pour tout le monde. Ce programme répond également à la nécessité pour les différents bureaux d’approfondir leurs compétences techniques en vue d’intégrer les questions de genre dans la pratique et d’assumer une plus grande part des responsabilités en la matière.

Fonctionnement

La Section des droits humains des femmes et des questions de genre publie tous les ans un appel à contributions. Deux bureaux du HCDH sur le terrain sont choisis chaque année.

La Section des droits humains des femmes et des questions de genre du HCDH travaille en étroite collaboration avec les bureaux participants, fournissant un soutien sur place et à distance, en s’appuyant sur le large éventail d’expertise spécialisée dans les droits humains des femmes et l’égalité des genres.

Pour recevoir une certification, les bureaux participants doivent remplir les critères définis dans six domaines de performance :

  • capacités en matière de gestion et d’établissement des responsabilités ;
  • culture organisationnelle et lieu de travail ;
  • activités liées aux droits de l’homme ;
  • partenariats ;
  • connaissances ;
  • communication.

Une fois que le bureau a obtenu sa certification, il continue de recevoir le soutien de l’équipe de certification en matière de genre et de la Section des droits humains des femmes et des questions de genre par le biais de la communauté de pratique interne du programme de certification du HCDH.

Il s’agit d’un moyen novateur de promouvoir l’apprentissage de l’égalité des genres et de la diversité et de suivre et récompenser les progrès réalisés dans les bureaux de pays et le siège, tout en renforçant le principe de responsabilité, à travers un processus qui reconnait un travail de bonne qualité et l’obtention de résultats.

Le programme a été mis à l’essai avec succès en 2019 dans les bureaux du HCDH au Cambodge et dans l’État de Palestine et déployé en 2020-21 dans le bureau du HCDH en Colombie et la mission de surveillance des droits de l’homme en Ukraine. Il est actuellement mis en œuvre dans les bureaux du HCDH en Syrie et au Guatemala.

De plus amples informations sont disponibles dans nos bulletins d’information.

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