Международные стандарты по вопросам предпринимательской деятельности и прав человека

Руководящие принципы предпринимательской деятельности в аспекте прав человека
Публикация представляет "Руководящие принципы предпринимательской деятельности в аспекте прав человека: Осуществление рамочной концепции ‘Защита, соблюдение и средства защиты", которые были разработаны Специальным представителем Генерального секретаря по вопросу о правах человека и транснациональных компаниях и других предприятиях. В своей резолюции 17/4 от 16 июня 2011 года Совет по правам человека единогласно одобрил Руководящие принципы.

العربية | 中文 | English | Français | Русский | Español

Принципы ответственных контрактов
Данная публикация содержит «Принципы ответственных контрактов: Интеграция управления рисками, связанными с правами человека, в формат переговоров с целью заключения контрактов между государством и инвесторами - Руководящие указания для участников переговоров». Данные Принципы ответственных контрактов были предложены Специальным представителем Генерального секретаря в качестве приложения к Руководящим принципам, и их следует рассматривать в совокупности с ними.

العربية | 中文 | English | Français | Русский | Español

Трёхсторонняя декларация принципов МОТ, касающихся многонациональных корпораций и социальной политики (Декларация МНП)
Трёхсторонняя декларация принципов, касающихся многонациональных корпораций и социальной политики, является документом МОТ, который содержит прямые руководящие указания для предприятий по вопросам социальной политики и инклюзивной, ответственной и устойчивой практики на рабочем месте. Целью данной Декларации является поощрение конструктивного вклада, который многонациональные корпорации могут вносить в достижение экономического и социального прогресса и обеспечение всех людей достойной работой; а также сведение к минимуму или устранение трудностей, которые могут возникать в связи с их деятельностью.

Руководящие принципы ОЭСР для многонациональных предприятий
Руководящие принципы ОЭСР для многонациональных предприятий представляют собой рекомендации, подготовленные государствами для многонациональных предприятий, которые осуществляют деятельность в присоединившихся государствах или из присоединившихся государств. Они включают в себя необязательные принципы и стандарты ответственного осуществления хозяйственной деятельности в мировом масштабе в соответствии с применимым законодательством и стандартами, признанными на международном уровне.

Десять принципов Глобального договора ООН*
Основанные на конвенциях и декларациях Организации Объединенных Наций, Десять принципов Глобального договора ООН признаны и утверждены в многочисленных межправительственных резолюциях и итоговых документах. Они охватывают четыре области: (1) права человека), (2) трудовые отношения, (3) окружающая среда и (4) противодействие коррупции.

Признанные на международном уровне права человека

Как отмечается в Руководящих принципах предпринимательской деятельности в аспекте прав человека, ответственность предприятий за соблюдение прав человека распространяется на международно признанные права человека, под которыми понимаются, как минимум, права, закрепленные в следующих документах:

• Всеобщая декларация прав человека
• Международный пакт о гражданских и политических правах (МПГПП)
• Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах (МПЭСКП)
• Декларация МОТ об основополагающих принципах и правах в сфере труда
• Основополагающие конвенции МОТ*

В зависимости от обстоятельств предприятиям, возможно, потребуется учитывать и другие нормы, которые включают:

• Международное гуманитарное право
• Основные международные договоры в области прав человека
• Другие универсальные договоры в области прав человека